12月9日，锦泓时装集团股份有限公司（以下简称“锦泓集团”）发布公告，宣布将实施员工持股计划股份回购注销，涉及第一期和第二期员工持股计划的剩余及未达标股份，合计拟注销84.82万股，注销日期定为2025年12月11日。此次注销系公司根据员工持股计划规则及实际经营情况作出的调整，不会对公司财务状况和股权结构产生重大影响。

注销原因：两期员工持股计划调整叠加

公告显示，本次注销股份涉及两期员工持股计划的不同情形，具体包括第一期计划终止后的剩余股份处理，以及第二期计划中员工离职和绩效考核未达标导致的股份收回。

第一期员工持股计划：终止剩余批次后注销剩余股份

锦泓集团第一期员工持股计划于2021年9月获股东大会批准实施，2023年1月因市场环境变化及公司实际情况，公司决定终止该计划剩余批次（第二、三批次）。根据公告，截至目前，该计划证券账户中仍有剩余股份44.87万股，公司拟将其全部注销。该部分股份的回购价格为初始购买价5.6元/股，资金来源为公司自有资金。

第二期员工持股计划：离职及绩效考核未达标导致股份收回

第二期员工持股计划则因人员变动和考核结果触发股份收回机制。公告指出，该计划中有3名持有人离职，根据规则需取消其参与资格并收回已获授但尚未归属的股份39.20万股；另有1名持有人在第二个归属期个人绩效考核结果为“C”，未达标，需收回对应股份0.75万股。上述两项合计收回股份39.95万股，回购价格为初始购买价4.36元/股，同样使用公司自有资金。

综上，两期计划合计拟注销股份84.82万股，占公司当前总股本的0.24%。

注销安排及审批程序回顾

锦泓集团表示，本次注销已履行必要的内部审批程序。其中，第一期员工持股计划剩余股份注销事项经2024年10月第五届董事会第三十二次会议审议通过，并获2025年2月第一次临时股东大会批准；第二期员工持股计划相关股份收回及注销事项，分别经2025年2月第五届董事会第三十五次会议、2025年3月第五届董事会第三十六次会议审议，并获2025年4月2024年年度股东大会批准。

目前，公司已在中国证券登记结算有限公司上海分公司办理完成相关股份的回购注销手续，注销工作将于2025年12月11日正式实施。

股份结构变动：总股本减少84.82万股

根据公告披露的股份结构变动表，本次注销完成后，公司总股本将从3.462亿股减少至3.4535亿股，无限售条件流通股相应减少84.82万股，有限售条件流通股数量保持不变。

对公司影响：财务及股权结构稳定

锦泓集团强调，本次股份注销不会对公司财务状况和经营成果产生重大影响，资金来源为自有资金，不会增加公司负债或影响日常运营。同时，注销后公司控股股东及实际控制人未发生变化，股权分布仍符合上市条件。

公告还提到，公司已履行债权人通知程序，公示期内未收到债权人异议或清偿要求，注销工作合法合规。

本次股份注销是锦泓集团根据员工持股计划规则进行的常规调整，体现了公司对员工激励计划的规范管理。市场分析认为，此举有助于优化公司股权结构，保障员工持股计划的公平性和有效性，长期来看有利于公司治理稳定。

（本文数据来源：锦泓时装集团股份有限公司《关于员工持股计划股份回购注销实施公告》）

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