2024年,福建国航远洋运输(集团)股份有限公司(证券简称:国航远洋,证券代码:833171)在复杂的市场环境中展现出了独特的发展态势。公司通过积极的策略调整,在营业收入、净利润等关键指标上取得显著变化,同时费用、现金流等方面也呈现出不同特点。本文将深入解读国航远洋2024年年报,为投资者提供全面的财务分析。
营业收入:稳健增长,内外贸结构优化
2024年,国航远洋营业收入达到9.36亿元,较上年同期增长5.12%。这一增长得益于公司“境内外航线动态平衡”策略的有效实施,境外航运收入占比从58%提升至67%,运营效率和收益显著提高。从业务板块来看,主营业务收入为8.95亿元,同比增长3.62%,其中航运业务收入8.95亿元,占比重大且毛利率达20.60%,较上年增加9.57个百分点,表明公司核心业务竞争力增强。其他业务收入4170.12万元,增长52.80%,反映了公司业务多元化发展取得一定成效。
净利润:大幅激增,盈利能力显著提升
归属于上市公司股东的净利润达2266.32万元,较上年同期激增812.45%,这一惊人增长主要源于国际运价指数上行,公司及时调整运力至国际航线,以及在运价高位锁定多条船舶长期合同,有效避开第四季度运价下行影响,同时联营公司天津国能业绩较好也为净利润增长做出贡献。公司毛利率从上年的11.35%提升至20.34%,显示出公司成本控制和定价能力的提升,盈利能力显著增强。
扣非净利润:扭亏为盈,核心盈利质量提升
归属于上市公司股东的扣除非经常性损益后的净利润为1974.87万元,上年为 -1431.22万元,实现了扭亏为盈,增幅达237.99%。这表明公司核心业务的盈利能力得到实质性改善,盈利质量更具可持续性,减少了对非经常性损益的依赖。
基本每股收益:大幅增长,股东回报潜力增强
基本每股收益为0.0412元,较上年的0.0045元增长815.61%,与净利润的增长趋势一致。这意味着公司为股东创造的收益大幅增加,股东的投资回报率显著提高,公司在盈利能力提升的同时,也增强了对股东的回报潜力。
扣非每股收益:积极变化,凸显主业盈利能力
扣非每股收益为0.0359元,上年为 -0.0258元,同样实现了从负数到正数的转变。这进一步证明公司主营业务的盈利能力增强,公司在经营过程中更加注重核心业务的发展,提高了盈利的稳定性和可持续性。
费用:财务费用猛涨,需关注成本控制
总体费用情况
公司总费用在2024年呈现出不同的变化趋势。营业成本为7.46亿元,较上年下降5.53%,显示公司在成本控制方面取得一定成效。
各项费用分析
研发费用与研发人员情况:投入待提升,创新能力待加强
2024年公司研发费用无相关数据,研发人员数量为0,占员工总量比例为0%。这显示公司在研发投入和创新能力方面相对薄弱,在行业竞争日益激烈的背景下,可能影响公司的长期发展和竞争力提升,未来需加大研发投入,提升创新能力,以适应市场变化和行业发展趋势。
现金流:经营活动现金流减少,投资与筹资活动活跃
经营活动产生的现金流量净额
为9628.77万元,同比减少40.34%。尽管公司收入高于上期,销售商品、提供劳务收到现金流量同比增加1525.53万元,且收到的出口退税等税收返还同比增加1793万元,收到包括运力补贴等政府扶持资金同比增加1814万元,但由于支付的税金同比增加1568万元,以及对外支付造船保证金12583万元等原因,导致经营活动现金流量净额下降。
投资活动产生的现金流量净额
为 -8.72亿元,较上年减少331.91%。主要原因包括本期购入船舶等资本性支出92856万元,同比增加现金支出67810万元,虽然本期处置权益工具投资和老旧船舶取得一定款项,但仍导致投资活动现金流出大幅增加。
筹资活动产生的现金流量净额
为6.52亿元,较上年增加293.54%。主要得益于本期新造船长期项目借款84480万元,通过融资租赁筹得资金63034万元,但同时也有偿还债务等现金支出。公司在积极扩张的同时,需合理安排资金,确保偿债能力和财务稳定。
可能面对的风险:多种风险并存,需谨慎应对
董事、监事、高级管理人报酬情况:薪酬合理,激励与业绩挂钩
董事长兼总裁王炎平年度税前报酬为227.89万元,副董事长王鹏为84万元,董事、副总裁、财务总监薛勇为109.78万元等。公司董事、监事报酬按股东大会制定的薪酬方案执行,高级管理人员报酬由董事会决定,薪酬体系与公司经营业绩和个人职责挂钩,有助于激励管理层积极推动公司发展。
总体而言,国航远洋2024年在盈利能力上取得显著提升,但财务费用增长、研发投入不足以及面临的多种风险等问题需引起关注。公司应在保持现有优势的基础上,加强成本控制,加大研发投入,提升创新能力,谨慎应对各类风险,以实现可持续发展,为股东创造更大价值。
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