“把一件看似简单的事坚持14年，便成文化！”前不久，为兴化市审计局作“开春第一课”理论辅导的江苏省级党课名师王乾高深有感触。14年来，他坚持与该局三任领导班子、30余名审计党员干部的“理论拜年”已习惯成自然。

结深这个特殊的缘分，2023年7月，“王乾高理论名师工作室”落户兴化市审计局，为兴化审计人与时俱进学习贯彻党的创新理论等提供了专业贴心的指导和支撑。

同样生动感人的是“老审计们”的“兴审记忆”，在春节后该局举办的2024年度退休审计干部荣休仪式上，3名退休审计老领导、老党员深情分享数十年审计生涯的经历与感触，让刻苦学习、勤奋工作、严谨踏实、公道正派的光荣传统和优良作风在每一位兴化审计人身上代代相承。

这份传承既离不开已连续实施3年的“青蓝结对”，也脱不了制度管人、流程管事的约束激励。近年来，兴化市审计局呵护“想干事、能干事”的正风气、好氛围，陆续研究建立健全“三重一大”事项集体决策、审计现场管理及外聘审计力量管理、考核相关办法规程，连续6年修订完善审计干部平时考核暨综合考评实施方案，让机关运转方方面面有规有矩顺畅起来、干部成长风风火火有行有效跃动起来。该局总计6个项目荣获全省优秀审计项目，获江苏省审计机关先进集体荣誉称号；累计16个项目获评泰州市优秀审计项目、连续5年位列泰州市审计系统综合考核第一等次。

在已试行一年的基础上，兴化市审计局党组反复研究调整、征集形成2025年度全局重点工作“月推进”一览表，表中共列机关建设、主业管控、贯通协同及其他重点工作四大类25个大项，逐项适配相应分管人和责任人，坚持每周一局长办公会及每月初重点工作“月推进”会议、月中中心组学习扩大会议、月末审计业务会议“四会同推”，定期调度、动态销号。“2024年，我们紧紧围绕局党组工作部署，牢牢扭住重点工作‘月推进’一览表，全局累计完成五大类31个大项113个小项重点工作，有力有效保障了各项重点工作的推进！”兴化市审计局办公室主任、重点工作责任人孙鑫介绍。

既一着不让全力“干成事”、也一刻不松确保“不出事”，该局连续5年邀请兴化市纪委监委第四派驻纪检监察组列席当年年终中层干部述职述廉会议，并作廉政提醒、授廉政党课，检阅一年来机关党风政风、审计实干实绩，以“片中人”警醒“自家人”、用“刀子嘴”常打“预防针”。

2025年，兴化市审计局还将动员全员参与到“讲好‘强审故事’ 争做‘兴审攀高先锋’”活动中，鼓励兴化审计人捕捉挖掘自身投身兴审强审的生动经历，总结提要、思考提炼形成具有代表性、启发性、说服性和可推广性的鲜活经验，娓娓道来个人“强审故事”，在争做“兴审攀高先锋”的火热实践中记录兴审强审的发展印迹。 顾洁 高逸