中访网数据  芯原微电子（上海）股份有限公司发布2026年限制性股票激励计划首次授予部分激励对象名单（截至授予日）。根据分配情况表，董事长、首席执行官、总裁、核心技术人员Wayne Wei-Ming Dai（戴伟民）获授限制性股票36.0000万股，占授予限制性股票总数比例6.9930%，占本激励计划公告日股本总额比例0.0685%；董事、首席战略官、副总裁、核心技术人员Wei-Jin Dai（戴伟进）获授22.5000万股，占比4.3706%，占股本总额比例0.0428%；董事、首席运营官、副总裁汪洋获授13.5000万股，占比2.6224%，占股本总额比例0.0257%；董事、董事会秘书、副总裁石雯丽获授13.5000万股，占比2.6224%，占股本总额比例0.0257%；副总裁、核心技术人员汪志伟获授6.7500万股，占比1.3112%，占股本总额比例0.0128%；首席财务官赵春蓉获授6.7500万股，占比1.3112%，占股本总额比例0.0128%；核心技术人员张慧明获授2.7000万股，占比0.5245%，占股本总额比例0.0051%；核心技术人员杨海获授1.8000万股，占比0.3497%，占股本总额比例0.0034%。上述董事、高级管理人员、核心技术人员小计获授103.5000万股，占授予限制性股票总数比例20.1049%，占本激励计划公告日股本总额比例0.1968%。其他激励对象中，技术及业务骨干人员（822人）获授308.3400万股，占授予限制性股票总数比例59.8951%，占本激励计划公告日股本总额比例0.5863%。首次授予部分合计（830人）获授411.8400万股，占授予限制性股票总数比例80.0000%，占本激励计划公告日股本总额比例0.7831%。预留部分获授102.9600万股，占授予限制性股票总数比例20.0000%，占本激励计划公告日股本总额比例0.1958%。合计获授514.8000万股，占授予限制性股票总数比例100.0000%，占本激励计划公告日股本总额比例0.9789%。公告注明，上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司总股本的1%；公司全部在有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东会时公司股本总额的20%；本计划激励对象不包括独立董事；预留部分的激励对象由本激励计划经股东会审议通过后12个月内确定，经董事会提出、董事会薪酬与考核委员会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指定网站按要求及时准确披露激励对象相关信息；上表中部分合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异，是由于四舍五入所造成。公告落款为芯原微电子（上海）股份有限公司董事会，日期为2026年9月12日。