夜里10点，办公区依旧灯火通明。不同部门的人紧盯数据、争辩方案、统筹协同。这是天翼云“息壤攻坚”的日常，杨东明就在这群人中。昔日的他，是北京大学实验室里潜心钻研的计算机博士；如今，他已是天翼云科技有限公司总经理助理、首届“央企强国青年科学家”获得者。身份在变，但攻坚的初心未改——认准一个问题，拆开它，钻进去，再把它解决。

　　学会“死磕”难题

　　2018年，杨东明进入北大攻读计算机博士，研究方向是小样本学习。彼时这一方向鲜有成熟经验可参考，需要自主探索。读博第一年，他几乎没有科研成果产出。

　　但这一年没有白费。导师邹月娴教授传授的科研思维让他受益至今：算法会迭代，框架会更新，唯有拆解复杂问题、逐项验证攻坚的能力是永不过时的核心竞争力。这套方法逐渐沉淀为他面对难题时的固定打法。在他看来，所有复杂的技术与产业难题，唯有精准拆解、细化落地，才能找准突破口。厚积薄发，在第二年和第三年的持续深耕中，论文成果接连产出，毕业时他以第一作者身份发表多篇学术论文。

　　攻坚万卡集群

　　2022年博士毕业后，杨东明没有去互联网大厂，而是选择入职中国电信天翼云。原因并不复杂：他希望自己的研究能走出实验室、落地产业链。

　　2023年起，公司集中开展智算技术攻坚。令杨东明印象最深的是国产算力万卡级大模型训练任务，万卡集群对稳定性有着极致要求，单张算力卡异常就可能导致持续数月的大模型训练中断。团队从百卡、千卡开始反复验证，最终向万卡冲刺。整个过程持续了四五个月，训练有效时间接近98％。

　　2024年，天翼云推出DeepSeek一体机，上线75天获得3000多个商机。“当时我和整个团队都格外振奋。”杨东明坦言。过去在实验室，成果只是论文中的一组数据；扎根产业后，每一次技术攻坚都能落地为产品、服务于千行百业。

　　如今，杨东明深度参与星辰TokenHub运营服务平台建设，团队已改进30多个核心算子，累计适配30多种国产芯片，推动国产算力从“能用”向“好用”迈进。但他认为，自己更重要的角色不是亲自完成某项优化，而是把不同环节的人组织起来。

　　甘当青年引路人

　　如今，杨东明多了一个新身份——天翼云青年人才创新实验室技术导师。目前，天翼云已搭建5个青年人才创新实验室，团队成员多是毕业一两年的青年博士。在他们身上，杨东明看到了曾经的自己：怀揣技术理想却迷茫于发力方向；有创新想法却不懂对接企业资源。他要做的，是帮青年人才打通壁垒、落地想法，把“想做的事”变成产业中“能做成的事”。从“自己解决问题”到“组织大家解决问题”，再到“帮助更多人解决问题”，这是杨东明入职天翼云后最大的蜕变。

　　四年多过去，他已经把“让技术服务国家战略”的初心，写进了国产算力的万卡集群、Token服务平台和一支支年轻的技术团队里。　（贾天荣）