（来源：京能集团）

8月24日至9月3日

为持续提升集团技术监督管理能力，全面复盘火电、热力、煤炭领域技术监督工作成效，查摆存在短板，集团2026年技术监督交流培训会在北京康养北戴河宾馆举办。集团副总经理金生祥出席开班式并作动员讲话。

本次培训为期两周，采取分专业、分板块模式组织开展，开设环境保护、锅炉（金属）、化学、煤炭、热力、汽机（燃机、节能）、热工、绝缘、电气二次9个专场，培训范围覆盖火电、热力、煤炭三大业务板块。

培训邀请科研院所、行业领军企业专家授课45场。课程紧扣上半年技术监督现场检查梳理出的典型问题，设置标准规程解读、典型案例剖析、智慧技术监督、前沿技术展望等模块，切实提升参训人员技术监督业务素养与实操能力。

培训现场发布了集团智慧技术监管系统（火电板块）。该系统是落实集团数字化转型战略、科技赋能火电安全生产的重要举措，将推动技术监督由“经验驱动”向“数据驱动”跃升。

培训期间还举办了“星光行动·技术沙龙”智慧技术监督交流活动，沙龙依托“星光”行动，聚焦智慧技术监督方向，设置主题报告、互动问答等环节。内外部专家围绕智慧技术监督经验与行业前沿动态作专题分享，与会技术人员结合生产一线实际，就疑难问题治理、新技术应用、技术监督服务需求等主题展开深入研讨与互动交流。

会议要求，各单位要充分认识技术监督对安全生产的核心保障作用，推动人员专业技术能力与企业技术监督管理水平双提升。充分依托“安心”大模型等AI与数字化工具提升安全监管效能，以常态化考核倒逼作业行为规范，依靠科技赋能夯实本质安全基础。牢固树立“冰山风险”意识，对温度、声音、振动等关键技术细节追根溯源，开展严谨技术验证。重视专业技术人才培养与引进，补齐专家人才团队、梯队，保障技术骨干聚焦主责主业。通过开展专业技术交流培训，加强集团一线专业的横向交流，持续增强技术自信，推动集团技术管理与技术监督工作水平整体提升。

本次培训由集团安全环保管理部主办，能源研究院承办，来自集团二级企业的技术监督分管领导及各专业技术人员共计500余人通过线下和线上方式参会。