兆龙互连高管沈福良年薪51.84万元是公司人均薪酬的4.17倍，1天减持1.07万股套现56.67万元
4月9日消息，兆龙互连副总经理沈福良于2026年4月9日，通过竞价交易方式减持1.07万股，占沈福良持股总数的7.18%。套现金额约合56.67万元。截止目前，沈福良持股数量13.84万股，占总股本比例为0.04%。
| 变动日期 | 竞价交易 变动数量(万股) | 竞价交易 交易均价(元/股) | 大宗交易 变动数量(万股) | 大宗交易 交易均价(元/股) | 减持前持股数 (万股) | 减持后持股数 (万股) |
| 20260409 | 1.07 | 52.96 | / | / | 14.91 | 13.84 |
根据2024年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，兆龙互连共有8位董事和高级管理人员。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬259.95万元，平均薪酬46.83万元，年薪中位数为45.51万元。其中，副总经理及非独立董事姚云涛薪酬最高为54.40万元，副总经理、非独立董事及董事会秘书姚云萍薪酬最低为40.82万元（2024年任期不满1年的不参与统计）。
2024年兆龙互连员工总数为1583人，人均薪酬为12.42万元。
也就是说，兆龙互连副总经理沈福良薪酬51.84万，是公司人均薪酬的4.17倍，减持套现金额56.67万元，相当于沈福良本人1.09年的薪酬总和，相当于公司一位普通员工4.56年薪酬总和。
公开资料显示，沈福良先生，1973年生，中国国籍，无境外永久居留权。毕业于重庆大学，专科学历。1988年9月至1992年12月在士林建材厂任职；1994年10月至1995年12月在德清港德制衣厂任职；1996年8月至2017年12月历任浙江兆龙线缆有限公司电工、设备科长助理、车间主任、生产部经理、运营总监。2017年12月至2022年5月任兆龙互连运营总监；2022年4月至今任兆龙互连副总经理。
沈福良累计减持1.28万股，累计套现约67.67万元相当于1.31年薪酬
数据显示，沈福良最初持股15.12万股，占总股本的0.04%。沈福良从2026年4月8日起，第一次减持兆龙互连，迄今为止，累计减持公司股票1.28万股，累计套现约67.67万元，相当于沈福良本人1.31年的薪酬总和，相当于公司一位普通员工5.45年薪酬总和。
| 减持期间 | 减持均价（元/股） | 减持股数（万股） | 套现金额（万元） | 减持后持股比例 |
| 20260409 | 52.96 | 1.07 | 56.67 | 0.04% |
| 20260408 | 52.40 | 0.21 | 11.00 | 0.04% |
| 合计 | - | 1.28 | 67.67 | - |
沈福良累计增持3.78万股，累计耗资约20.34万元相当于4.71个月薪酬
数据显示，沈福良从2023年7月18日起，第一次增持兆龙互连，迄今为止，累计增持公司股票3.78万股，累计耗资约20.34万元，相当于沈福良本人4.71个月的薪酬总和，相当于公司一位普通员工1.64年薪酬总和。
| 增持期间 | 增持均价（元/股） | 增持股数（万股） | 耗资金额（万元） | 增持后持股比例 |
| 20230718 | 5.38 | 3.78 | 20.34 | 0.01% |
| 合计 | - | 3.78 | 20.34 | - |
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