来源：无锡日报

原标题：市市政和园林局负责人化身“一线安检员”

　　力促燃气安全服务与监管“双升级”

　　“燃气报警器插电了吗？燃气灶具是否有熄火保护装置？是否使用金属连接管？”近日，新吴区南霞路食优餐饮店后厨，一名“燃气安检员”一连三问，仔细检查餐饮用户的用气环境和用气设备。在燃气安全常抓、常回头看的关键期，市市政和园林局局长祁军此次借“换位跑一次”契机，实地“把脉”精准感知政策“温度”与落地“偏差”，为燃气安全监管与服务探寻更优路径。

　　筑牢燃气安全防线，需持续发力、久久为功。此前，我市已完成燃气安全提升三年行动（2022年—2024年），并于2025年在全市展开新一轮的燃气安全专项整治“回头看”行动，通过反复查、多次查巩固治理成果。然而，制度的生命在于执行，政策在“最后一米”的落地实效究竟如何？入户安检是否真正便捷、规范？安全知识宣讲是否清晰易懂、直抵人心？带着这串沉甸甸的追问，祁军将目光聚焦燃气入户安检的典型场景，对易产生燃气安全隐患、安全意识较薄弱、人员流动性大的餐饮用户展开巡查。

　　走进喜客意城市饭堂后厨，祁军率先发问：“每天打烊，有没有关闭燃气阀门，并且保证报警器接通电源？”“专人负责，专人检查，报警器24小时通电。”面对“考问”，厨师长对答如流。祁军边走边看，燃气管道上空无一物，“灶、管、阀、警”等燃气设备均正常使用，对此他称赞道：“这样的安全习惯很好，今后要继续保持。”

　　真正的考验在后面。“如果发生燃气泄漏，知道要怎么办吗？”祁军边检查边询问，厨师长虽能准确作答，然而一旁的员工回答时，却变得磕巴，甚至有人答不上来。这一细节，暴露出安全责任在“最后一人”环节的衰减。祁军当即在现场补上一堂“安全课”，并强调：“餐饮行业人员流动性大，安全绝不能出现‘断点’。安全培训必须穿透到岗、渗透到人。每一名员工，尤其是新员工，上岗前都必须过好‘安全关’，做到心中有数、手中有策。”

　　“把入户安检流程过一遍，既是对现有工作的‘压力测试’，也是对未来方向的‘实地调研’。”祁军表示，此次体验整体安全内容较为全面、安检流程较为规范，让他对提升燃气本质安全更有信心，也精准感知到政策落地中的“温差”。这种“温差”具体指向三方面：安检流程的“用户友好度”，上门检查如何更少打扰、更多协商？隐患整改的“闭环率”，如何让隐患消除的路径更顺畅、反馈更及时？安全宣传的“知识普及率”，如何把厚厚的安全手册转化为易懂易记的“操作指南”？

　　“感知‘温差’是为了消除‘温差’，安全是‘易碎品’，必须用‘绣花功夫’和‘系统思维’守护。”为此，祁军针对性提出整改方向：要加力推动燃气安全服务与监管的“双升级”，推行“差异化预约安检”，通过定制方案、提前沟通，提高用户的配合度；同时，进一步探索实现燃气企业安检系统与城市生命线燃气系统的数据共享，强化“政企联动安检”的隐患整改闭环机制；还可全面梳理并推广简明易记的燃气安全口诀和应急处置流程，让安全知识走“新”走“心”。他表示，市政园林部门将以“时时放心不下”的责任感，持续推动燃气安全治理体系迭代升级，努力让精准、高效、有温度的安全服务送达千家万户。

　　（姚程玉）