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“精选优育”提升青年干部履职能力

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2025-07-07 07:24:26

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转自：河北日报

临漳县纪委监委构建链条化培育模式

“精选优育”提升青年干部履职能力

本报讯（记者贾东亮）“市县乡三级纪检监察干部能在一起交流如何通过数字算力提升办案效能，分享经验、碰撞火花，这次学习的机会太难得了。”近日，临漳县纪委监委举办“大数据办案”主题培训，邀请邯郸市纪委监委青年业务骨干讲解大数据办案经验、答疑解惑，学员们表示受益匪浅。

今年，针对青年干部经验不足等问题，临漳县纪委监委系统打造青年干部“精选优育”工程，以边发现、边培养、边使用的链条化培育模式，持续提升他们的理论水平和履职能力。

开展丰富多样的学习教育活动。组织机关青年干部开展以“阅读以致远、书香以修身”为主题的“青年干部读书班”；定制系列培训“套餐”，坚持“一月一主题”，围绕大数据办案、信访举报、日常监督等内容加强青年干部的培训工作；制订“青蓝计划”，挑选优秀的老同志发挥“传帮带”作用，全面提升青年干部的监督执纪、政策运用能力……这些学习教育活动，有助于拓宽青年干部的成长路径，提高他们的理论修养、综合素质和业务能力。

同时，为加强对青年干部的培养、教育和管理工作，该县纪委监委还制定了《临漳县纪检监察干部严管厚爱20条》，围绕成长成才、日常工作、家庭生活等方面制定具体举措，实现干部全员覆盖、履职尽责全程监督、党建业务全面融合，进一步激励青年干部担当作为。

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