IT之家 10 月 21 日消息,10 月 20 日,@华为招聘官微发布“全球顶尖 AI 人才招募令”,目标明确为打造世界一流的 AI 战队,构建领先世界的大模型,攀登 AGI 的巅峰。
稍晚时候,华为常务董事、终端 BG 董事长余承东也转发了该条微博:“胸怀王者气,共攀最高峰!欢迎年轻、优秀、热爱 AI 的你加入我们,一起打造世界最强的 AI!”
IT之家注意到,在华为招聘发布的信息中,其对求职者有三点要求:学术先锋、技术热情、创新思维。即需要求职者成绩优异,具备扎实的数理功底与持续的学习能力,或拥有重量级科研成果 / 论文 / 专利,或曾在国际顶级竞赛获奖等,还需要对人工智能领域怀揣坚定的技术信仰与热忱,有志于成为技术领军人物。且勇于创新突破,精于洞察,穿透技术本质并愿意付诸实践。
而在待遇方面,华为招聘表示,将提供行业内具有竞争力的薪酬。此外,华为还将为入职者提供攻克全球前沿 AI 技术难题、参与打造世界领先大模型项目的机会,并有机会与图灵奖、菲尔兹奖获得者共事。华为还将提供充足的算力,供入职者自由调度。
此外,华为招聘表示此次招募的对象为 2026/1/1-2026/12/31 毕业的国内高校本科生与硕士研究生、2025/1/1-2026/12/31 毕业的国内高校博士生与海外高校本硕博学生。
其中,本硕岗位招聘 AI 软件工程师、AI 算法工程师、AI 数据工程师等,博士岗位招聘 AI 算法、大模型算法、多模态算法、大模型应用、机器学习等。
工作地点有深圳、北京、上海、东莞、南京、武汉、杭州、西安等城市。
9 月 29 日任正非签发文件,正式任命余承东为 IRB 主任,其核心任务被定位为“带领华为打赢 AI 关键战役,取得全球领先地位”。IRB 机制将确保公司战略资源高强度投向 AI 领域。