众所周知

职工生育津贴目前是自己发放个人了

但是好多小伙伴看着

那个发放标准！

我该如何去了解用人单位上年度职工月平均工资

小编今天携带着答案

来给大家解决疑问了！

职工生育津贴发放标准如何？

✅个人该如何去了解用人单位上年度职工月平均工资！

不需要去自己去了解，当你申请时，系统会自动核算用人单位上年度职工月平均工资，简单的来说，你申请的时候系统会告诉你有多少！

✅职工生育津贴发放标准

生育津贴=职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数。

产假天数

✅产假期间的工资需要发放吗？

产假期间主要是以生育津贴为主！

若你的生育津贴高于原来的工资标准，则只发放生育津贴；

若你的生育津贴低于原工资标准，则发放生育津贴+公司补差额！

✅温馨提示：25年12月以前分娩的还是由公司申请！

除此之外

在深圳领取失业金期间的宝妈

也是可以申请生育津贴的

领取失业金期间的宝妈

生育津贴标准

✅领取失业金期间的生育津贴发放标准

生育津贴计算公式

生育津贴=其生育或施行计划生育手术时本市上上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资÷30×假期天数

✅假期天数该如何计算？

由失业基金代缴生育保险费用的次月参保人缴交生育保险费用的次月，可以享受生育津贴待遇，停止缴费的，自次月起停止享受生育津贴待遇。产假期间属于有生育津贴待遇的时段，均可领取。

生育津贴待遇领取天数时间表：

✅举例说明

假设你有4个月的失业保险金领取时间且在2月1日分娩，在1月的时候成功由失业基金缴纳了生育保险且2月份成功领到了失业金（为了方便计算，小编将所有的月份数统一为30天），此时你生育保险覆盖的时间是从2月、3月、4月、5月，共120天，

此时如果你是顺产，这全额享受98天的生育津贴，假如难产，则只享受120天的生育津贴。

同理，假设你只有3个月的失业金领取时间，则只能享受90天的生育津贴。

温馨提示：失业金申请目前是没有时间限制的！

注意哦

目前职工和失业期间的宝妈

都是个人申请的

发放给个人

生育津贴申请流程

✅温馨提示：2025年12月1日起，我市企业职工生育津贴直接发放至个人。2025年12月1日前生育或施行计划生育手术的，生育津贴仍由用人单位申领。

✅个人申请流程

第一步：登录个人网上服务系统

（https://sipub.sz.gov.cn/hspms/）

点击“生育保险”→“生育津贴支付”，按要求进行申领（相关部门审核工作人员自收到申请之日起10个工作日内将办理完毕）。

✅第三步：系统审核完毕后，会有短信主动告知大家审核情况。（生育津贴将在10个工作日内到账）