要用三年时间提高低工资收入人群的收入，使其达到平均水平。　工资制度改革，并不是简单增加工资，而是重在规范。工资改革势在必行除此之外，在加大财政调节收入分配促进社会公平、稳定中，还将完善企业的收入分配制度以及加强对居民收入水平的调节。太阳教育网整理的关于中宁县政协建言工资待遇要与工作量相匹配，希望你认真阅读！

　　真没有想到政协的一件提案让我们的待遇和福利保障有了提高8月份按照新提高的工资标准环卫工人已领到了7月份的补发工资我代表环卫工人衷心地感谢你们!中卫市中宁县城宁安东街正大路环卫组组长王锡玲对笔者说。日前笔者就中宁县政府及相关部门办理落实该县政协关于提高中宁县环卫工人工作待遇的提案情况深入到该县城市、街道环卫工人中进行了了解。

　　据了解中宁县自4月起推行县城环境卫生以克论净深度保洁管理新模式。以克论净城市卫生保洁方式是指地面尘土人工清扫每平方米不得超过25克机械清扫每平方米不得超过15克。以克论净、深度保洁办法是中卫市多来通过实践得出的有效做法和经验同时得到了国家住建部的认可。该模式的推行使中宁县扩大了清扫保洁覆盖面至227.2万平方米同时为实现深度清洁管理目标严格执行了道路深度清扫保洁作业标准及考核细则做到了机械清扫时间每天不低于16小时人工保洁时间每天不低于15小时。但环卫工人人员少、强度大、负荷重月工资仅为1300元远远低于周边市县环卫工人的工资待遇。

　　为此民进中宁县委会、民革中宁县委会、王明礼、吴全安、雍跃文等党派团体和政协委员经过深入调研在初该县政协十一届三次会议上提出了关于提高中宁县环卫工人工作待遇的提案。该提案引起了中宁县县委、政府和相关部门的高度重视征求各方意见专题召开会议提案交办至该县住建、人力资源和社会保障等部门。5-6月该县政协还组织部分该提案的政协委员先后两次到相关部门和环卫工人中督办提案的办理落实情况。

　　为落实提案意见建议该县将环卫工人工作量与工资待遇相考核挂钩制订了专门的考核细则月工资由原来的1300元提高到1500元五金缴费基础由原来的691元提高到868元同时补助营养早餐费每月120元。

　　工资待遇的提高清扫保洁工具的改善社会各界群众的认可极大地调动了我们这些下岗职工或失地农民身份的环卫工人保洁城市的积极性我们有责任、有信心做到路面净、人行道净、绿地净、墙根净、道牙净、设施净无垃圾堆放、无果皮纸屑、无砖瓦浮土、无污泥秽水、无痰迹烟蒂、无粪便的标准把我们的城市打扮的更加干净、整洁、靓丽。该县裕民路环卫组组长张凤霞动情说道。