最新或2023(历届)重庆市最低工资标准一览表 最新或2023(历届)重庆市最低工资标准一览表
创始人
2025-11-21 14:20:41

据悉,主城9区等23个区以及北部新区、万盛经开区职工最低月工资标准为1500元/月;其余区县最低月工资标准为1400元/月。两档都较现在执行的最低工资标准上涨了250元。

  最低工资标准适用于范围

  重庆市辖区内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织和与其建立劳动关系的劳动者;国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者;依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织、基金会和与其建立劳动关系的劳动者。

  最低工资具体内容

  是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动所应该取得的劳动报酬的最低限额,不包括加班加点工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴;用人单位支付给劳动者的非货币性补贴;法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇。

  新的最低工资标准自最新或2023(历届)1月1日起执行,1月1日公布的标准不再执行。全市各用人单位应在本标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示。

  用人单位拒不执行须担责

  根据相关规定,用人单位支付给劳动者的劳动报酬低于劳动者所在区县(自治县、市)执行的最低工资标准的,由县级以上劳动保障行政部门责令限期补发最低工资差额,并可以按照下列规定责令支付赔偿金:

  1.欠付时间1个月以上不满3个月的,向劳动者支付所欠最低工资差额20%的赔偿金;

  2.欠付时间3个月以上不满6个月的,向劳动者支付所欠最低工资差额50%的赔偿金;

  3.欠付时间6个月以上的,向劳动者支付所欠最低工资差额100%的赔偿金。

  用人单位拒绝补发最低工资差额和拒绝支付赔偿金的,劳动保障行政部门可给予警告,仍不改正的,可处以欠付最低工资差额和赔偿金总额1至3倍的罚款

相关内容

热门资讯

在失能照护区,我感受到了国家的... 长期照护师宣传作品征集活动文案展播凌晨四点,当张阿姨的呼叫铃声划破了夜的寂静,那不是紧急求助,也不是...
贝泰妮:官宣代言人销量影响待察... 投资者提问:公司薇诺娜品牌官宣王楚钦担任亚太区品牌代言人以来,销量增长情况怎样?对公司品牌有何影响?...
奥迪任命中国区新管理层,一汽奥... 2月26日,德国汽车制造商奥迪宣布两项人事调整。自2026年4月1日起,丹尼尔·魏斯兰德(Danie...
尹姓股民向天风证券发起索赔 刘...   受损股民可至Hehson股民维权平台登记该公司维权:http://wq.finance.sina...
AI企业不配合五角大楼,特朗普... 参考消息网2月28日报道 据路透社2月27日报道,美国总统特朗普27日表示,他正指示美国所有联邦机构...