企业职工因病和非因工致残退休(退职)审批流程因病致残能办退职吗企业职工病退是否为正式退休_学习

企业职工因病和非因工致残退休(退职)审批流程因病致残能办退职吗企业职工病退是否为正式退休

创始人

2025-11-16 10:31:52

　　企业职工因病和非因工致残退休(退职)审批

　　办事项名称

　　企业职工因病和非因工致残退休(退职)审批

　　办事项类型

　　(行政许可事项或非行政许可事项)

　　承办机构

　　市人社局

　　受理地址

　　市政务中心人社局窗口

　　受理电话

　　2330639

　　服务对象

　　企业因病和非因工致残拟退休工作人员

　　办理(申报)条件

　　1、经市劳动鉴定委员会鉴定确认为完全丧失劳动能力;2、缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年及其以上的;3、男职工满50周岁、女职工满45周岁;4、符合本条款第1、2项条件，未达到第3条规定年龄的人员，可办理退职。

　　需提交材料

　　1、本人申请;2、个人档案;3、市劳动鉴定委员会的鉴定结论;4、企业职工退休(退职)申请表(一式三份);5、市直企业职工退休待遇审核表;6、公示证明;7、审批报告。

　　工作流程(从业务申请到办结)

　　1、退休(退职)条件预审。市直企业(城镇个体工商户、灵活就业人员由市劳动事务代理机构办理)、区县企业由所在地人社局负责将拟退休(退职)人员档案集中送我局养老保险科进行审核(档案较多的单位，可上门服务);2、公示;3、经预审符合条件，公示无异议的，区县企业由所在地各区县人社局申报有关材料，市直企业到市社会保险事业管理局核定退休(退职)待遇，并申报有关材料;4、办理审批手续;5、区县企业由所在地人社局根据市人社局的批复，审核退休(退职)待遇并办理新增退休人员养老金社会化发放手续。

　　承诺期限

　　从接到申请之日算起5个工作日内办理

　　收费标准依据

　　不收费

　　办理依据

　　国发〔1978〕104号、皖政〔2007〕8号文件

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