村干部为官不为十种表现对照自查报告村干部个人自查剖析材料村干部在能力上对照检查材料_学习

创始人

2025-07-24 20:51:20

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　　1、长期不在村里居住，不接触群众，不理事;

　　2、长期不到活动场所办公，满屋灰尘、桌椅破损，工作开展不起来，致使班子软散;

　　3、工作作风简单粗暴，对待群众态度蛮横、作风霸道，处事不公、优亲厚友、口无遮拦、传播小道消息，热衷于到乡镇甚至市县跑领导、拉关系、吃吃喝喝;

　　4、生活作风不检点，常常醉醺醺、昏沉沉、轻飘飘，长期不召开“三会一课”，上级精神缩水走样，不落实，不贯彻;

　　5、远程教育设备不使用，不组织党员群众学习，设备损坏丢失;

　　6、办事不讲原则，以哥们义气代替组织原则，村里事务不按“一清四议两公开”和“四议一行一监督”程序议事决策，个人说了算，低保、补贴、村务财务、土地转让出租等不公开，群众意见大;

　　7、带富领富能力不强，发展经济办法不多，效果不明显，经济发展落后，挣补贴不办事、遇事躲，当干部几十年，混日子、熬年头，村里面貌丝毫未变，脏乱差问题依然严重，村集体经济空壳;

　　8、办事不公，在土地、林地、矿产资源、资金使用、项目发包上以权谋私，暗箱操作，群众有反映;

　　9、参与黑恶势力，谋私利、搞派性，违法乱纪;

　　10、组织纪律性不强，窜动、煽动甚至背后组织群众上访闹事。围绕“为官不为”十种现象，包村干部组织召开党员群众代表座谈会，听取群众意见，整理汇总后反馈给村党组织书记。