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河工新闻网讯(记者高超)6月18日,石家庄市总工会举办全市首届工会社会工作者业务挑战赛。此次竞赛将“挑战赛”模式引入工会社工能力提升领域,为工会社工培养机制创新提供了全新样本。
据悉,挑战赛覆盖全市21个县(市、区),设置县级预赛、市级复赛和决赛三级选拔机制。经过层层选拔,16名优秀工会社工脱颖而出同台竞技。最终,来自裕华区的孙小安凭借在业务能力方面的突出表现荣获一等奖,另有8人分获二、三等奖。参赛选手普遍反映,这种聚焦实战、要求脱稿讲述自身故事的竞赛形式,挑战性极大,但收获更大,真正起到了“照镜子、找差距、明方向”的作用,极大激发了提升本领的内生动力。
据介绍,本次挑战赛是石家庄市总工会落实新时代工会工作要求,创新工会社工队伍培养机制、激发队伍活力的创新举措。与以往单纯的风采展示不同,赛事设计立意新颖,核心在于“挑战”二字,聚焦于工会社工解决实际问题、服务职工群众的真实能力。接下来,市总工会将以此次挑战赛为起点,持续优化赛事机制,将比赛中涌现的优秀案例转化为教学资源,为推动全市工会工作高质量发展注入新的强劲动能。
编辑: 马娜 责任编辑: 王红润 审核: 王书军