近年来,中国电信河南漯河分公司纪委落实全面从严治党要求,紧扣企业高质量发展主线,聚焦关键环节、创新监督机制,以“五个聚焦”为抓手,扎实推进日常监督制度化、规范化、精准化,为企业改革发展营造风清气正的良好环境。
聚焦政治监督,压实主体责任“生命线”。始终坚持把政治监督摆在首位,将“第一议题”制度执行、党建责任制考核、巡视巡察整改等纳入监督重点;通过列席党委会、总经理办公会等方式,动态监督“三重一大”决策程序是否合规;聚焦网络强国战略以及全面深化改革等重点工作开展专项监督,确保党中央决策部署和企业发展战略能够落地见效。
聚焦风险防控,筑牢廉洁从业“防火墙”。紧盯工程建设、物资采购等重点领域,建立“廉洁风险防控清单”,制定针对性防控措施;联合办公室、财务、人力等部门开展“四风”问题专项整治,通过大数据比对、明察暗访等方式深入开展专项监督检查;创新开展“廉洁教育宣传月”活动,组织关键岗位人员签订《廉洁从业承诺书》,参观廉政教育基地,营造崇廉尚洁浓厚氛围。
聚焦作风建设,架起正风肃纪“高压线”。紧盯重要节点、关键环节,每逢节假日发送廉洁提醒短信、邮件、视频,开展“四不两直”突击检查,严查违规收送礼品礼金、公款吃喝等问题;持续深化整治群众身边不正之风和腐败问题,畅通群众参与监督和反映问题的信访举报渠道,加强对重点领域、关键环节和重要岗位的日常监督检查;按季度开展后端职能部室作风逆评价活动,进一步提高工作效能。
聚焦基层监督,筑牢监督体系“桥头堡”。注重发挥基层纪检委员“前哨”作用,构建上下联动监督网络;加强对基层班组和一线员工的监督,及时发现并解决群众身边的微腐败问题;定期组织基层纪检委员培训,提高其业务能力和监督水平;充分发挥“5+5”全面监督体系的作用,确保监督触角延伸至公司各个角落,切实解决基层监督弱化问题。
聚焦问题整改,构建整改落实“闭合链”。在日常监督检查中坚持问题导向,对发现的问题进行分类梳理,建立问题整改台账,明确整改措施、责任人和整改时限,实行销号管理;强化对问题整改情况的跟踪问效,定期开展“回头看”,防止问题反弹回潮;深入剖析问题背后的体制机制漏洞,推动完善相关制度流程,构建长效机制,从源头防止问题发生,不断提升公司治理水平。 (张恒)