今年以来,海西蒙古族藏族自治州乌兰县委组织部严格落实新时代组工干部队伍建设新要求,持续加强组织部门自身建设,着力锻造忠诚干净担当的新时代组工干部队伍。
锤炼政治过硬的“组工尖兵”,在组工担当中践行“两个维护”。始终扛牢政治责任,全面学习领会习近平总书记关于党的建设的重要思想,不断推动理论学习深化、内化、转化,提高组工干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
锤炼能力过硬的“组工尖兵”,在服务大局中提升工作质效。设置多元化活动载体,打造“开口能讲、提笔能写、问策能答、纪律能守”的组工干部。聚焦主责主业,开展“组工大讲堂”,重点解读基层党建、人才引进、干部监督等政策,让每名干部成为组织工作的“政策通”“活字典”“多面手”。建立组工干部“传帮带”机制,安排老同志与新进干部结对子,帮助年轻干部快速成长。
锤炼作风过硬的“组工尖兵”,在遵规守纪中弘扬严实作风。加强对组工干部的全方位管理和经常性监督,重点围绕干部队伍建设、人才引进、基层党建等中心工作,采取“自己找+大家提+领导点”相结合的方式,开展风险点隐患排查。组织观看警示教育专题片,参观廉政警示教育基地,教育组工干部始终保持清醒头脑,督促干部时时在状态、处处显担当。
(乌组)
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