省总工会十项措施惠职工助消费

每年发一次消费券，节日、生日等福利均有提高

　　本报讯 记者刘大毅报道 每年发一次工会消费券、工会会员节日慰问品年支出从不超过1800元提至2000元、工会会员结婚发放不超过800元的慰问品……工会“礼包”升级了！日前，省总工会决定，为激发辽宁职工消费动能，提高消费水平，促进文体旅融合发展，从今年5月1日起，全省工会将加大工会经费投入力度，推出助力职工文旅消费十项措施。

　　据介绍，今后全省基层工会可结合自身实际，每年发放一次工会消费券，用于购买日用消费品、文化旅游产品等。各单位制定年度职工疗休养计划，明确职工疗休养周期，依法推进职工疗休养权益落实，规范有序扩大职工疗休养活动覆盖面。

　　在深受职工喜爱的文体旅活动上，基层工会可结合自身实际，每年安排两次全员参加的职工文娱、体育活动。基层工会举办的文体活动（比赛）设置奖项的，个人项目最高奖品或奖金标准不超过1000元，团体项目最高奖品或奖金标准人均不超过500元。不设置奖项的集体活动，发放人均不超过100元的纪念品。同时，基层工会可采取线上或线下方式组织会员观看电影、文艺演出、体育比赛，标准为年人均不超过300元。另外，基层工会每年可组织会员开展春秋游，年度内最多不超过4次，单次往返时间不超过2天1晚。

　　为帮助职工提升技能，基层工会将积极配合所在单位开展职工职业资格培训、技能培训等工作，督促企业按规定足额提取和使用职工教育经费，确保60%以上用于一线职工教育和培训，工会经费可适当补助。

　　在慰问职工上，可适当提高工会会员国家法定节假日、生日、结婚、生育、生病、退休离岗、去世等各类工会慰问活动的实物慰问标准。基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品，每名会员年均支出总额不超过2000元；基层工会会员过生日，可以发放生日蛋糕等实物慰问品，也可以发放生日蛋糕提货券，每人每年不超过500元；工会会员结婚，可以发放不超过800元金额的慰问品；符合政策的生育，可以发放不超过1500元金额的慰问品；工会会员退休离岗，可以发放不超过1500元金额的纪念品；工会会员或者其直系亲属（限于会员本人的配偶、父母、子女）去世时，给予慰问金的同时可以赠送300元以内的实物。

责编：徐硕

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