山河药辅高管平均年薪50.99万：董事长及非独立董事尹正龙60岁年薪91.09万最高，财务负责人及董事会秘书刘琦53岁年薪40.09万最低_热点

山河药辅高管平均年薪50.99万：董事长及非独立董事尹正龙60岁年薪91.09万最高，财务负责人及董事会秘书刘琦53岁年薪40.09万最低

创始人

2025-04-22 17:38:35

4月22日，山河药辅最新高管薪酬曝光。根据2023年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，山河药辅共有7位董事和高级管理人员。从年龄看，山河药辅董事和高级管理人员平均年龄为53岁，年龄中位数为53岁，其中，董事长及非独立董事尹正龙年龄最高为60岁，副总经理及非独立董事雷韩芳年龄最小为44岁。

从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬300.62万元，平均薪酬48.15万元，年薪中位数为50.99万元。其中，董事长及非独立董事尹正龙薪酬最高为91.09万元，财务负责人及董事会秘书刘琦薪酬最低为40.09万元（2023年任期不满1年的不参与统计）。

姓名	职务	任期起始日期	任职终止日期	2023薪酬(万元)	相对上年增减(万元)	年龄
尹正龙	董事长	20240802	20270731	91.09	8.71	60
尹正龙	非独立董事	20240801	20270731	91.09	8.71	60
宋道才	总经理	20240802	-	65.09	6.48	56
宋道才	非独立董事	20240801	20270731	65.09	6.48	56
雷韩芳	副总经理	20200424	-	53.36	4.25	44
雷韩芳	非独立董事	20240801	20270731	53.36	4.25	44
刘自虎	副总经理	20190402	-	50.99	5.44	55
刘琦	财务负责人	20200623	-	40.09	6.15	53
刘琦	董事会秘书	20210803	-	40.09	6.15	53
刘路	非独立董事	20240801	20270731	0	-	53
宋大捷	非独立董事	20210922	20240326	0	-	52

近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2021年薪酬总额为264.09万元，2022年薪酬总额为269.59万元，2023年薪酬总额为300.62万元。从2021年到2023年，董事和高管薪酬总额增加36.53万元，增幅13.83%。

山河药辅公司股价从2021年末的16.01元，到2023年末的13.97元，跌幅12.76%。可以看出，在公司股价下跌的情况下，董事和高管的薪酬仍然增长。

股价与薪酬	2023	2022	2021
董事和高管薪酬(万元)	300.62	269.59	264.09
年度股价涨跌幅	-17.56%	5.82%	28.48%
年末股价(元)	13.97	16.95	16.01

风险提示：市场有风险，投资需谨慎。本文为AI大模型基于第三方数据库自动发布，任何在本文出现的信息（包括但不限于个股、评论、预测、图表、指标、理论、任何形式的表述等）均只作为参考，不构成个人投资建议。受限于第三方数据库质量等问题，我们无法对数据的真实性及完整性进行分辨或核验，因此本文内容可能出现不准确、不完整、误导性的内容或信息，具体以公司公告为准。如有疑问，请联系biz@staff.sina.com.cn。

上一篇：李鹏新，被判死缓

下一篇：南京银行：对公贷款突破万亿实体经济动能强劲

山河药辅高管平均年薪50.99万：董事长及非独立董事尹正龙60岁年薪91.09万最高，财务负责人及董事会秘书刘琦53岁年薪40.09万最低

相关内容

热门资讯