本报讯（记者赵欢）4月3日，微风徐徐，62岁的姜立阳头戴竹编斗笠，身披蓑衣，手持钓竿，稳稳地坐在湖南省宁乡市炭河古城景区的情桥码头上。他时而全神贯注盯着水面，时而与往来游客互动闲聊。

“今天的主要工作就是坐在钓点钓鱼，和游客聊天、下棋等。”2小时后，姜立阳当天的工作结束，排队领到了40元报酬。令这位宁乡市黄材镇段溪村的村民没想到的是，60多岁还能解锁“带薪钓鱼”新体验：“每天工作时长不超过4小时，钓到的水产还可以自己带走！”

3月21日，炭河古城景区发布招聘启事：急招100名60周岁以上、身体健康的农民扮演“姜太公”，时薪20元且“上班允许睡觉、打盹、发呆、闲聊”。姜立阳告诉记者，自己平日就喜欢钓鱼，这份工作不仅离家近、工作内容轻松，而且工资当天就能结清，对于像他一样的农村老人来说很有吸引力。

“招聘通知一经发出，两三天内的报名人数就多达千人。”炭河古城景区副总经理胡玉婷说，经过面试筛选及岗前培训，首批成功应聘的近60名农民“姜太公”于3月29日顺利走上各自“钓位”。他们大都是附近村民，不仅垂钓技艺娴熟，并且身体素质等条件均符合上岗要求。

据胡玉婷介绍，炭河古城是周文化主题公园，招募老年村民扮演姜太公，是为了还原“姜太公钓鱼”的历史场景。“我们招募60周岁以上的农民，也是考虑这一群体的再就业有一定的困难。所以想把机会留给他们，为乡村老年群体拓宽增收渠道，提升他们的生活质量和幸福感、获得感。”胡玉婷说。

记者注意到，此前，云南昆明五华区松鹿部落招募“原始人”与游客互动，日薪百元还管饭；邯郸太行山招聘“被压的孙悟空”，工作内容为“接受投喂”等。这些来自景区的真人角色扮演“特招”岗位，既给游客带来新奇体验，又为银发族等群体创造了就业新机会。

“炭河古城景区招募银发族扮演‘姜太公’对于满足企业用工需要、为高龄劳动者创造就业机会都具有重要意义。”中国劳动关系学院法学院学术委员会主任沈建峰分析认为，近年来，多个景区纷纷招募真人扮演互动角色，也反映出服务业、休闲娱乐业等业态的发展，推动了劳动力市场的多元化。

沈建峰提醒，这一用工现象可能还存在当事人约定不合理、不完善的地方，或用工过程中的风险分担不明晰。为此，应探索建立对灵活就业群体，尤其是农村高龄务工者的底线性保护制度，规定工作过程中的伤害分担机制、最长工作时间限制等内容。