全国人大代表李承霞：建议夫妻双方单位共担生育成本，减少女性就业歧视_热点

全国人大代表李承霞：建议夫妻双方单位共担生育成本，减少女性就业歧视

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2025-03-08 16:37:08

转自：九派新闻

【全国人大代表李承霞：#建议夫妻双方单位共担生育成本#，减少女性就业歧视】2025年全国两会，全国人大代表、江苏常州老三集团有限公司工会主席李承霞，带来一份关于出台企业生育成本合理共担政策的建议。李承霞建议出台企业生育成本由夫妻双方用人单位共担政策，即由生育女职工与配偶用人单位共担生育成本，女职工企业生育成本的一半，由配偶用人单位均担。夫妻在同一家企业工作的，企业生育成本的一半由生育保险基金、地方财政或税收减免予以解决。李承霞表示，该共担方案为首次提出，简便易行，增加财税支出很少，却能实现减半女职工企业的生育成本，从根本上消除男女用工成本性别差，促进男女平等就业。李承霞还建议，各地将生育奖励假由单一的女职工产假奖励，改为男女职工共享假期，在总奖励假天数不变的情况下，一半奖励给女职工作为产假用于产后休养，另一半奖励给男职工作为育儿假用于分担育儿责任。同时，允许男女职工自愿将奖励假天数部分或全部出让给对方，出让假期一方的企业应当向受让假期一方的企业支付假期用工成本。李承霞认为，该方案的实施，一方面可以减半女职工企业承担的生育奖励假成本，均摊至配偶用人单位，缩小用工成本性别差，减少女性就业歧视，另一方面有助于增加职工收入，减轻育儿经济压力。@九派新闻

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