作为冲刺港股IPO的电子化学品赛道龙头,新宙邦披露的招股书亮出了极具爆发力的成长成绩单:2026年上半年总营收达74.55亿元,同比2025年同期的42.42亿元大幅增长75.7%,期内净利润逼近10亿元,几乎实现翻倍增长。公司凭借电池化学品、有机氟化学品、电子信息化学品三大业务板块的深度协同,同时卡位新能源汽车、储能、AI数据基建、半导体等高景气赛道,多项核心产品市占率稳居全球第一,成长确定性与盈利安全边际兼备。
高景气赛道卡位 行业龙头地位突出
新宙邦所处的电子化学品及功能材料赛道正处于多重下游需求的交汇风口,行业长期增长动力充足:全球电池电解液市场2021-2025年复合年增长率达37.1%,2026-2030年仍将维持17.4%的高增速;有机氟化学品同期复合年增长率为16.6%,中国区半导体化学品增速更是高达11.5%,显著高于全球平均水平。 公司在各细分赛道的领先优势稳固:按2025年电池电解液收入计算为全球第二大供应商,2020-2025年电池电解液海外市场份额连续位居全球首位;HFPO及其下游产品2025年全球收入排名第一;电容化学品2020-2025年连续五年位居全球第一,同时是中国境内半导体冷却液市场份额最高的本土企业。核心客户均为各赛道头部企业,合作时长普遍超过10年,客户黏性极强。
同心圆战略落地 三重协同效应凸显
公司围绕电子化学品核心领域实施“同心圆”多元化布局,在技术、生产、客户三个维度实现深度协同,构建同行难以复制的竞争壁垒。技术层面,半导体化学品开发的高精度杂质控制技术同步应用于电池化学品生产,含氟化合物合成技术直接支撑LiFSI等新型溶质产业化,避免研发资源重复投入;生产层面,多基地共享公用设施摊薄固定成本,不同板块副产品可循环作为原材料,资源利用效率大幅提升;客户层面,可向同一客户叠加供应多品类产品,提供一站式解决方案,单客户收入贡献持续提升。 各业务板块产能利用率长期维持高位,产能释放节奏与市场需求高度匹配:
| 分部 | 2023年 | 2024年 | 2025年 | 2026年上半年 | 生产基地数量 |
|---|---|---|---|---|---|
| 产能(吨) | 利用率 | 产能(吨) | 利用率 | 产能(吨) | |
| 电池化学品 | 269,691 | 81.3% | 455,443 | 83.2% | 681,577 |
| 有机氟化学品 | 6,162 | 77.7% | 16,468 | 77.9% | 19,585 |
| 电子信息化学品 | 109,905 | 58.4% | 139,022 | 50.6% | 150,522 |
业绩弹性释放 财务质量表现亮眼
报告期内公司财务基本面稳健,2026年上半年业绩迎来爆发式增长,量价齐升带动盈利大幅修复。核心业务量价齐升:电池化学品板块销量同比增长49.8%,平均售价从2025年全年的12613元/吨反弹至17302元/吨,涨幅达36.3%,带动分部收入同比大增104.2%;有机氟化学品长期维持54%以上的高毛利率,2023年更是高达69.2%,是公司核心现金流来源;电子信息化学品2026年上半年收入同比增长40.8%,成为第二增长曲线。 核心财务指标全面向好,盈利质量处于行业优秀水平:
| 指标 | 2023年 | 2024年 | 2025年 | 2025年上半年(未经审核) | 2026年上半年 |
|---|---|---|---|---|---|
| 收入(人民币千元) | 7,472,419 | 7,835,681 | 9,628,479 | 4,242,498 | 7,455,314 |
| 毛利(人民币千元) | 2,123,378 | 2,004,870 | 2,253,268 | 1,028,356 | 1,751,282 |
| 除税前利润(人民币千元) | 1,167,775 | 1,093,383 | 1,259,036 | 567,963 | 1,171,685 |
| 年/期内利润(人民币千元) | 1,013,915 | 950,586 | 1,097,406 | 501,460 | 998,900 |
| 整体毛利率 | 28.4% | 25.6% | 23.4% | 24.2% | 23.5% |
经营现金流同步大幅改善,2026年上半年经营所得现金净额达11.27亿元,同比增长97.9%,同期存货周转天数优化至48天,存货减值风险极低。截至2026年6月末,公司类现金资产合计超37亿元,资产负债率维持在50.2%的合理区间,流动比率1.45,偿债能力稳健,财务结构安全边际充足。
核心团队深度绑定 技术护城河深厚
公司控股股东为覃九三、周达文等6名创始人,签署一致行动协议合计持股37.23%,团队合作超30年,行业积淀深厚,战略定力突出。核心管理层多名高管入职超10年,团队稳定性极强。研发团队规模达1133人,占员工总数23.6%,累计研发投入16.74亿元,占总收入比例5.2%,累计获得国内专利602项、海外发明专利112项,32个创新平台支撑三大业务板块持续技术迭代。 同时公司推出4期限制性股份激励计划,覆盖超600名核心骨干,激励条件清晰绑定长期业绩目标,核心人才利益与公司发展深度绑定,为后续技术突破与产能扩张提供充足人才支撑。
募资投向精准 长期成长空间打开
本次H股上市募资重点投向全球化布局与前沿技术研发:一方面推进波兰、马来西亚、沙特阿拉伯海外生产基地建设,实现对欧洲、东南亚、中东核心市场的近地供应,规避贸易壁垒进一步提升海外市场份额;另一方面加大全链条研发投入,重点布局固态电解质、半导体高纯化学品等前沿领域,巩固技术领先优势,叠加数字化基建升级进一步提升运营效率,释放长期盈利潜力。 股东回报机制同样成熟明确,公司每年派付不少于年度可分派利润15%的现金股息,连续三个财政年度累计现金股息不少于平均净利润的45%,往绩期内持续高比例分红,2023-2025年累计派现超11亿元,2026年上半年建议派发中期股息2.26亿元,对股东回报意愿强烈。
点评
新宙邦作为电子化学品赛道的稀缺全球龙头标的,区别于同行单一业务布局的核心优势,正是“同心圆”战略带来的三重协同效应,既抓住新能源赛道的高增长红利,又通过高毛利特种化学品业务平滑周期波动,成功穿越此前电解液价格下行的行业低谷。2026年上半年业绩的爆发式增长,标志着公司盈利向上拐点已经确认,叠加海外产能布局逐步落地、半导体冷却液等第二增长曲线持续放量,后续成长确定性极强,对于港股市场的长期价值投资者而言,具备极高的配置吸引力。
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