（来源：湖州日报）

转自：湖州日报

　　记者 张志炜

　　本报讯 连日来，在湖州莫干山高新区的灵心巧匠（湖州）科技有限公司生产车间里，崭新的生产线有序运转，一只只具备高自由度的机器人灵巧手正源源不断地组装成型。“公司今年4月才投产，但出货量和关键性能指标就都走到了全球前列。”企业负责人表示，通过将视觉传感器与机器人深度融合，公司推出的灵巧手产品已占据全球高自由度灵巧手市场份额的80%以上。

　　灵心巧匠的快速落地投产，是我市人才创业项目“引得进、落得快、长得大”的缩影。今年1至5月，全市累计新招引人才创业项目92个，带动备案固定资产投资43.54亿元。其中，获得基金投资的人才创业项目达37个，带动实到基金投资10.82亿元，项目“含才量”与“含金量”同步走高。

　　近年来，我市围绕“1366”现代化产业布局，持续深化“双招双引”，并把“南太湖精英计划”与高层次人才创新创业大赛作为两大稳定抓手，一方面，通过“常态申报、专家遴选、绩效评估、晋级退出”机制严把项目质量关；另一方面，迭代形成“区县办城市赛、基金办行业赛、学联办海外赛、园区办平台赛”的分工格局，主动引入精通产业、掌握资源的头部基金，让懂行的人一起筛项目、做背书，推动项目从“被选”走向“被市场先检验”。

　　“人才创业项目是城市发展的源头活水，必须靶向施策，破解其从实验室走向生产线的痛点。”市委组织部介绍，聚焦人才创业项目成长的痛点与难点，我市有针对性地推出了一系列暖心政策。其中包括探索“基金投资＋财政直补＋贴息贷款”的投奖贷联动机制，缓解企业资金压力；开展人才企业“头雁”培育行动，在融资贷款、产品推广等方面给予大力支持；深化“一对一”动态跟踪帮扶机制，优化配备市、区县联系领导，并打造律师、会计、人力资源“三个一批”专业服务团。

　　优越的营商环境正转化为项目发展的强劲动能。作为我市“南太湖精英计划”企业，湖州市卜锐新能源汽车科技有限公司去年3月落户吴兴区三一装备产业园以来，专注L4级无人驾驶矿卡研发及智能化运营解决方案。依托属地政府服务专班的“代跑代办”，项目审批环节缩短了近17%。“企业已在今年一季度完成升规，全年产值有望破亿元。”公司董事长胡心怡介绍，项目达产后将形成年产200台新能源无人驾驶矿车的生产能力，预计实现年销售收入3.5亿元、利税1500万元。