动力新科高管平均年薪87.05万:总经理及非独立董事徐秋华61岁年薪102.80万最高,董事会秘书汪宏彬53岁年薪49.40万最低
创始人
2026-03-28 21:34:15

3月28日,动力新科最新高管薪酬曝光。根据2025年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,动力新科共有17位董事和高级管理人员。从年龄看,动力新科董事和高级管理人员平均年龄为54岁,年龄中位数为54岁,其中,董事长及董事蓝青松年龄最高为61岁,非独立董事聂攀年龄最小为43岁。

从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬729.10万元,平均薪酬79.43万元,年薪中位数为87.05万元。其中,总经理及非独立董事徐秋华薪酬最高为102.80万元,董事会秘书汪宏彬薪酬最低为49.40万元(2025年任期不满1年的不参与统计)。

姓名职务任期起始日期任职终止日期2025薪酬(万元)相对上年增减(万元)年龄
徐秋华总经理2019052420251107102.80-6.5061
非独立董事2025052320251107
李瑾职工代表董事202505232028052299.0021.4055
党委书记20211206-
顾耀辉财务总监20160513-94.8019.1049
王超副总经理20220218-87.2021.2049
陈勇副总经理20180423-86.9017.9053
刘建超总经理20251107-81.20-54
董事2025121920280522
邱学军非独立董事202505232028052268.50-54
谈盛副总经理20210819-59.30-11.4056
汪宏彬董事会秘书20090519-49.401.6053
杨怀景董事长20250523202805220-54
非独立董事2025052320280522
郝景贤非独立董事20250523202507040-54
曹笈董事20241025202505220-55
谢蔚董事20241025202505220-51
杨汉琳董事20230421202505220-59
蓝青松董事长20211206202505220-61
董事2021120620250522
蒋敬旗董事20211206202505220-58
聂攀非独立董事20250523202805220-43

近三年董事和高级管理人员薪酬方面,2023年薪酬总额为605.50万元,2024年薪酬总额为551.10万元,2025年薪酬总额为729.10万元。从2023年到2025年,董事和高管薪酬总额增加123.60万元,增幅20.41%。

动力新科公司股价从2023年末的5.91元,到2025年末的6.09元,涨幅3.05%。

股价与薪酬202520242023
董事和高管薪酬(万元)729.10551.10605.50
年度股价涨跌幅20.12%-14.21%-2.64%
年末股价(元)6.095.075.91

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