3月18日消息,二六三非独立董事及副总裁忻卫敏于2026年3月18日,通过竞价交易方式减持10万股,占忻卫敏持股总数的3.61%。套现金额约合74.9万元。截止目前,忻卫敏持股数量267.1万股,占总股本比例为0.19%。
| 变动日期 | 竞价交易 变动数量(万股) | 竞价交易 交易均价(元/股) | 大宗交易 变动数量(万股) | 大宗交易 交易均价(元/股) | 减持前持股数 (万股) | 减持后持股数 (万股) |
| 20260318 | 10.00 | 7.49 | / | / | 277.10 | 267.10 |
根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,二六三共有9位董事和高级管理人员。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬582.00万元,平均薪酬89.28万元,年薪中位数为92.40万元。其中,董事长、总裁及非独立董事李玉杰薪酬最高为129.60万元,董事会秘书李波薪酬最低为60.00万元(2024年任期不满1年的不参与统计)。
2024年二六三员工总数为712人,人均薪酬为30.33万元。
也就是说,二六三非独立董事及副总裁忻卫敏薪酬92.4万,是公司人均薪酬的3.05倍,减持套现金额74.9万元,相当于忻卫敏本人9.73个月的薪酬总和,相当于公司一位普通员工2.47年薪酬总和。
公开资料显示,忻卫敏先生,1974年出生,中国国籍,无境外永久居留权,大学本科学历,上海大学通信工程专业。1997年至2000年就职于上海电信担任电信工程师一职;2000年至2008年在英国电信BT Infonet担任华东区TSE部门经理;2008年至2012年担任上海翰平网络技术有限公司总经理;2012年起任上海二六三通信有限公司总经理;2013年12月起任公司副总裁;2021年9月起任公司董事、副总裁。
忻卫敏累计减持143.95万股,累计套现约913.43万元相当于9.89年薪酬
数据显示,忻卫敏最初持股323.06万股,占总股本的0.23%。忻卫敏从2020年6月15日起,第一次减持二六三,迄今为止,累计减持公司股票143.95万股,累计套现约913.43万元,相当于忻卫敏本人9.89年的薪酬总和,相当于公司一位普通员工30.11年薪酬总和。
| 减持期间 | 减持均价(元/股) | 减持股数(万股) | 套现金额(万元) | 减持后持股比例 |
| 20260318 | 7.49 | 10.00 | 74.90 | 0.19% |
| 20260310 | 7.41 | 20.00 | 148.20 | 0.20% |
| 20260309 | 6.84 | 10.00 | 68.40 | 0.22% |
| 20250210 | 6.98 | 10.00 | 69.80 | 0.22% |
| 20250127 | 5.88 | 48.00 | 282.24 | 0.23% |
| 20231214 | 5.01 | 14.95 | 74.90 | 0.36% |
| 20231213 | 5.04 | 10.00 | 50.40 | 0.37% |
| 20200623 | 7.41 | 4.00 | 29.64 | 0.22% |
| 20200618 | 7.00 | 7.00 | 49.00 | 0.22% |
| 20200616 | 6.57 | 5.00 | 32.85 | 0.23% |
| 20200615 | 6.62 | 5.00 | 33.10 | 0.23% |
| 合计 | - | 143.95 | 913.43 | - |
忻卫敏累计增持20.01万股,累计耗资约327.17万元相当于3.54年薪酬
数据显示,忻卫敏从2014年1月28日起,第一次增持二六三,迄今为止,累计增持公司股票20.01万股,累计耗资约327.17万元,相当于忻卫敏本人3.54年的薪酬总和,相当于公司一位普通员工10.79年薪酬总和。
| 增持期间 | 增持均价(元/股) | 增持股数(万股) | 耗资金额(万元) | 增持后持股比例 |
| 20150708 | 10.33 | 5.00 | 51.65 | 0.06% |
| 20150707 | 11.48 | 5.00 | 57.40 | 0.05% |
| 20140128 | 21.79 | 10.01 | 218.12 | 0.04% |
| 合计 | - | 20.01 | 327.17 | - |
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