公立医院绩效监测自2019年启动以来,从无到有,从立柱架梁到发挥“指挥棒”作用,已成为公立医院高质量发展的重要指标之一。国家卫生健康委持续完善绩效监测体系,在保持监测指标相对稳定的前提下,根据党中央、国务院最新决策要求和卫生健康工作实际,不断优化延伸指标。
进入新时期,公立医院绩效监测的指标体系该如何体现“十五五”规划纲要草案对公立医院改革提出的各项要求?绩效监测工作如何顺应“强基、稳二、控三”的工作要求?如何加强对绩效监测工作开展多年来积累的海量数据的治理和应用?欢迎关注3月6日“两会精英汇——绩效监测,提质控本与增效”专场。
(本场会议内容将于近日的《健康报》《中国卫生》杂志以及相应新媒体平台上呈现,敬请期待)
审核:孙梦