投资者提问:公司长期分红微薄,甚至多年不分红,业绩不佳却未拿出切实的股东回...
创始人
2026-02-11 08:39:21

投资者提问:

公司长期分红微薄,甚至多年不分红,业绩不佳却未拿出切实的股东回报方案,请问是否重视投资者的合理投资回报?董监高领取薪酬与公司业绩、股东回报严重不匹配,薪酬考核机制是否合理?在业绩亏损、股价低迷的情况下,高管薪酬是否应与经营成效绑定,下调薪酬保障股东利益?后续将如何完善分红政策与薪酬机制,切实回报长期持股股东?

董秘回答(荣科科技SZ300290):

您好,感谢您的关注。公司已于2024年制定了《2024-2026年股东分红回报规划》。未来公司若满足《公司法》和《公司章程》规定的分红条件,将依照既定的分红规划,实现对股东的长期回报。

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