2月9日消息,智能自控副总经理仲佩亚于2026年2月9日,通过竞价交易方式减持7.62万股,占总股本的0.02%,占仲佩亚持股总数的4.66%。套现金额约合73.3万元。截止目前,仲佩亚持股数量155.98万股,占总股本比例为0.44%。
| 变动日期 | 竞价交易 变动数量(万股) | 竞价交易 交易均价(元/股) | 大宗交易 变动数量(万股) | 大宗交易 交易均价(元/股) | 减持前持股数 (万股) | 减持后持股数 (万股) |
| 20260209 | 7.62 | 9.62 | / | / | 163.60 | 155.98 |
根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,智能自控共有8位董事和高级管理人员。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬413.69万元,平均薪酬61.56万元,年薪中位数为61.14万元。其中,副总经理、非独立董事及董事会秘书沈剑飞薪酬最高为69.00万元,财务总监杨子静薪酬最低为50.39万元(2024年任期不满1年的不参与统计)。
2024年智能自控员工总数为1002人,人均薪酬为16.88万元。
也就是说,智能自控副总经理仲佩亚薪酬61.14万,是公司人均薪酬的3.62倍,减持套现金额73.3万元,相当于仲佩亚本人1.20年的薪酬总和,相当于公司一位普通员工4.34年薪酬总和。
公开资料显示,仲佩亚女士,1973年10月出生,硕士。1995年参加工作,历任西门子听力仪器(苏州)有限公司高级培训员;优利康听力技术(苏州)有限公司生产主管、培训主管;舒尔电子(苏州)有限公司生产经理。2008年8月起在本公司任职,现任本公司副总经理,负责管理生产制造营运中心。
仲佩亚累计减持61.62万股,累计套现约675.7万元相当于11.05年薪酬
数据显示,仲佩亚最初持股217.6万股,占总股本的0.61%。仲佩亚从2023年2月2日起,第一次减持智能自控,迄今为止,累计减持公司股票61.62万股,累计套现约675.7万元,相当于仲佩亚本人11.05年的薪酬总和,相当于公司一位普通员工40.03年薪酬总和。
| 减持期间 | 减持均价(元/股) | 减持股数(万股) | 套现金额(万元) | 减持后持股比例 |
| 20260209 | 9.62 | 7.62 | 73.30 | 0.44% |
| 20230203 | 11.75 | 24.00 | 282.00 | 0.49% |
| 20230202 | 10.68 | 30.00 | 320.40 | 0.56% |
| 合计 | - | 61.62 | 675.70 | - |
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