六安铁塔精准深化廉洁教育　筑牢纪律防线_热点

六安铁塔精准深化廉洁教育　筑牢纪律防线

创始人

2026-01-13 07:05:45

　　为持续深化廉洁教育，营造风清气正的政治生态，安徽六安铁塔坚持靶向施治、精准施教，系统整合行业典型案例资源，构建常态化警示教育体系，推动纪律规矩意识深入人心。

　　深挖案例资源，分类施策强化震慑。公司纪检小组对上级转发的行业内违规违纪典型案例进行系统梳理、科学分类，依据业务领域与岗位性质差异，制定针对性学习方案，分层分级、分部门组织开展专题再学习与再教育。通过用活身边“活教材”，深化同级同类警示教育，显著提升了教育的针对性与穿透力。

　　固化教育机制，以上率下促进深化。公司将每月最后一周固定为“警示教育宣传周”，组织干部员工交流心得体会，分享警示感悟。党委书记、纪检委员及公司领导班子成员率先垂范、带头研讨，发挥“头雁效应”，推动警示教育实现从“要我学”到“我要学”的实质性转变，确保案例学习真触动、真感悟、真入心。

　　丰富教育载体，前移监督防控关口。通过召开警示教育大会、组织观看警示教育片、开设新员工入职“廉洁第一课”、实施关键岗位集体廉洁谈话、刊发“节日纪语”专题公众号推文、发送廉洁提醒短信等多种形式，将廉洁教育融入日常、做在经常。公司着力构建“学习、警示、提醒”三位一体教育模式，切实增强全员纪律意识与规矩意识，不断筑牢拒腐防变的思想防线。

　　聚焦“关键少数”，精准滴灌提升实效。公司紧盯“关键环节”不放松，创新推出旁听庭审实况、参观警示教育基地等沉浸式教育“套餐”，开展精准化、场景化警示教育。引导干部员工以案示警、以案为戒、以案促改，坚决守牢做人、处事、用权、交友的底线红线，推动“不敢腐、不能腐、不想腐”的廉洁理念内化于心、外化于行，为公司高质量发展提供坚强纪律保障。　（刘鹏程）

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