投资者提问:
您好,请问公司是否针对员工生育或育儿设有相关的福利或激励政策? 如有,什么时候开始这些政策? 并请简要说明主要内容,例如:是否包括生育补贴、额外假期安排、托育补贴或公司托儿服务、灵活工作安排(如弹性工时、远程办公)、母婴设施建设、或其他育儿支持措施等等。谢谢!
董秘回答(华翔股份SH603112):
尊敬的投资者,您好!公司遵守国家及当地的相关规定,坚持“以员工为中心”的经营管理理念,切实保障员工的生育权益。感谢您对公司的关注!
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