（来源：光明日报）

转自：光明日报

  南京理工大学能源与动力工程学院（以下简称“学院”）源于中国人民解放军军事工程学院（哈军工）炮兵工程系的弹道教授会，曾被授予“全国高等学校科技工作先进集体”“全国工人先锋号”等荣誉称号。学院践行“矢志科技报国，铸魂时代新人”的初心使命，强化党建引领，构建“1+N+2”党建新模式，在一个目标、N个措施和两个机制中找准党建与学院事业融合发展的结合点和突破口，为学院高质量发展注入强劲动力。

一个目标牵引 从“高位”推动开题破局

  目标明确，指引前进方向。学院以增强党组织活力，推动事业高质量发展为目标，牵引基层实践取得新突破。

  在理念认识方面，学院形成了“以理论学习中心组学习为龙头、以党支部学习为基础、以党员轮训为抓手”的常态化理论学习机制，破解思想困局。在责任主体方面，学院建立“三级责任链”，发挥学院党委、党支部和党员工作室功能，形成群策群力促融合的良好局面。在方法路径方面，学院推出“四融一体”工作模式，积极探索“党建+”五大融合模式，做到党建与业务双融双促双赢。

  近年来，学院党委入选江苏省党建工作标杆院系培育创建单位，先后获得江苏高校先进基层党组织标兵、江苏高校党建创新奖、江苏省最佳党日活动优胜奖等，涌现出全国高校黄大年式教师团队、江苏省工人先锋号等先进典型。此外，学院兵器科学与技术学科连续2轮入选国家“双一流”建设学科，连续5轮学科评估成绩为A+；累计获国家级科技奖励23项，年均科研经费超2亿元，为国防自主创新和经济社会发展提供强有力支撑。

N个措施带动 从“多路”推动全面解题

  措施清晰，厘清攻坚路径。学院通过“N个措施”联动发力，构建多路径、全覆盖的党建工作体系。

  学院实施“金扣子”领航计划，强化思想铸魂。设立“院士工作站”，打造“能动先锋”微平台，弘扬教育家与科学家精神。围绕党建联建、课程思政、实践育人等重点任务设立工作榜单，推动支部书记领题攻坚、试点探路。学院深入开展“一支部一品牌”建设，发挥“头雁”效应，举办表彰大会，强化典型引路、榜样育人。同时，邀请党校专家、高校学者、标杆同行开展专题讲座，推动经验共创、互学互鉴。

  近年来，学院党建成果显著：1个党支部入选全国高校“双带头人”教师党支部工作室及“强国行”专项行动团队，3个党支部入选江苏省党建工作样板支部。多名师生党员获全国创新争优奖、江苏省五一劳动奖章、江苏省高校辅导员年度人物、江苏高校优秀共产党员、共青团十九大代表、中国大学生自强之星等荣誉称号。

两个机制保障 从“长效”推动深度融合

  机制完善，凝聚长效动能。学院从“联动考评”与“文化浸润”两个机制入手，为党建与业务深度融合注入持久动力。

一手抓联动考评。学院把党建“软任务”与事业发展“硬指标”相结合，制定细化党支部及书记考评标准，坚持党建与事业发展考核联述联评；建立党员“先锋动能值”评价体系，强化党员作用发挥，做到定量定绩定效。

一手抓文化浸润。学院结合办学特色与时代特征，深化“强国行”专项行动，对接产业链，践行“为党育人、为国育才、为军铸剑”使命。同时，开展党史校史院史教育，打造院友文化墙，传承学院精神。

  在党建引领与文化滋养下，学院在关键领域勇于突破、敢于先行。近年来，人才引育成果显著，新增国家级青年人才12人；科研平台建设稳步推进，牵头建设前沿科学中心与1个全国重点实验室；育人成效突出，获中国国际大学生创新大赛金奖、“挑战杯”全国竞赛特等奖；学术交流持续深化，牵头发起江苏省及工信系统首批国际学会，常设国际机械系统动力学国际会议，不断提升学科国际影响力。立足新征程，学院将持续以党建为引领，在强国建设中奋力推动高质量发展再上新台阶。

  （宗文干 王国平 吴昊）