(来源:辽宁日报)
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本报讯 记者李波报道 为破解乡村治理难题,今年,铁岭市委组织部重点推进共富升级、关爱暖心、赋能增效3个专项行动。其中,赋能增效专项行动直指长期困扰基层的“小马拉大车”问题。
针对乡镇(街道)存在的职责模糊、权责错位问题,专项行动从制度层面入手明确职责边界,明确哪些是应该做的,哪些不在职权范围,从而更合理地设置服务窗口,实现县乡村政务服务有效对接。
在打造高质量基层服务队伍上,不仅增加录用计划和职级职数,实行新考入公职人员到窗口岗位锻炼制度,还依托乡镇党校和职能部门加强业务培训,为基层干部“充电赋能”。同时,强化激励措施,落实待遇政策,表彰重用优秀年轻干部。
在松绑减负、强筋健骨的同时,专项行动还在联系服务群众上作出明确安排。镇(乡)村干部要变“坐等群众上门”为“主动深入群众”,定期深入百姓家中、田间地头,宣传惠农政策、开展上门代办服务,全面提升农村服务精细化水平。
据铁岭市委组织部相关负责人介绍,“赋能增效”专项行动开展以来,通过清单明责“瘦身”、数字服务“强筋”、人才支撑“活血”,基层权责更加清晰、服务更加精准,下一步将推动治理体系从“疲于应付”向“精准高效”转型。