（来源：金融虎网）

　　金融虎讯 8月21日消息，BOSS直聘发布2025年第二季度财务业绩。数据显示，公司第二季度收入达21.024亿元人民币（约合2.935亿美元），同比增长9.7%；净利润方面， 2025年第二季度净利润为7.112亿元人民币（约9930万美元），同比增长70.4%。

　　从收入维度来看，Boss直聘在2025年第二季度实现了稳健增长。整体收入达到21.024亿元人民币（约合2.935亿美元），相较于2024年同期的19.167亿元人民币，增幅达9.7%。其中，面向企业客户的在线招聘服务作为核心业务板块，收入贡献突出，为20.776亿元人民币（约2.9亿美元），同比增长9.8%。付费企业客户数量的显著增加成为这一增长的关键驱动力，这表明Boss直聘的平台服务在企业端的认可度不断提升，其精准匹配、高效沟通等特色功能正吸引越来越多企业入驻，以满足自身的人才招聘需求。

　　此外，其他服务收入也实现了小幅度但稳定的增长，从2024年同期的2400万元人民币增长至2480万元人民币，涨幅为3.3%。这主要得益于用户基础的持续扩大，尤其是向求职者提供的付费增值服务收入的提升，反映出平台在挖掘用户价值、拓展多元化收入来源方面取得了一定成效。

　　在运营成本和费用管控上，Boss直聘展现出卓越的精细化管理能力。2025年第二季度总运营成本和费用为14.544亿元人民币（约2.03亿美元），较2024年同期下降7.2%。总股权激励费用大幅下降23.8%，从3.014亿元人民币降至2.297亿元人民币，这在一定程度上优化了成本结构。营收成本也有所下降，降幅为2.8%，尽管员工相关费用减少被支付处理成本增加所抵消，但整体成本仍得到有效控制。销售和营销费用以及研发费用均出现不同程度的下降，分别为23.0%和6.2%。

　　销售和营销费用的降低主要源于广告和营销费用以及员工相关费用的减少，这或许意味着平台在品牌影响力提升后，营销投入更加精准高效；研发费用的下降则是云服务费用降低所致，体现了平台在技术资源配置上的优化。不过，一般及行政开支有所增长，涨幅为19.1%，主要是由于员工相关费用的增加，这可能与公司业务发展过程中的人员结构调整和管理需求增长有关。

　　出色的成本控制带来了运营收入和净利润的大幅跃升。2025年第二季度运营收入达到6.512亿元人民币（约9090万美元），较2024年同期增长81.6%；调整后的运营收入为8.809亿元人民币（约1.23亿美元），增长33.4%。净利润方面，更是表现优异，2025年第二季度净利润为7.112亿元人民币（约9930万美元），较2024年同期增长70.4%；调整后净利润为9.409亿元人民币（约1.313亿美元），增长30.9%。

　　每股美国存托凭证（ADS）净利润及调整后每股ADS净利润也均有显著提升，归属于普通股股东的基本每股ADS净利润和摊薄每股ADS净利润分别为1.62元人民币（约0.23美元）和1.58元人民币（约0.22美元），调整后基本及摊薄净利润分别为2.14元人民币（约0.30美元）和2.09元人民币（约0.29美元），这充分反映出公司盈利能力的增强和对股东回报的增厚。

　　在现金流和现金储备方面，Boss直聘同样表现出色。2025年第二季度经营活动产生的净现金为10.519亿元人民币（约1.468亿美元），较2024年同期增长21.1%，显示出平台经营活动的强劲造血能力。

　　截至2025年6月30日，现金及现金等价物、短期定期存款和短期投资的余额为160.218亿元人民币（约22.366亿美元），充裕的现金储备为公司未来的战略布局、业务拓展以及应对市场变化提供了坚实的资金保障。