应届生双向合同要签吗
admin
2023-08-24 16:26:01

应届生双向合同要签吗

只要入职之后,就需要签合同,否则对公司就是非法用工,对个人也没有保障作用。签订劳动合同是一个双方履行权利和义务的过程,对于实习期或者见习期,在劳动合同内都有涵盖。一般一年的合同实习期不得超过一年,超过一年的按照年限折算,比如两年合同两个月实习期等。在实习期内,确实是一个双向选择的过程,双方可以互相提早一天通知对方,而解除劳动合同,而不用付出赔偿金。又到了一年一度的毕业季,今年由于新冠疫情的影响,让许多毕业生的实习找工作“雪上加霜”。

应届生双向合同要签吗

应届生双向合同要签,只要入职之后,就需要签合同,否则对公司就是非法用工,对个人也没有保障作用。

签订劳动合同是一个双方履行权利和义务的过程,对于实习期或者见习期,在劳动合同内都有涵盖。一般一年的合同实习期不得超过一年,超过一年的按照年限折算,比如两年合同两个月实习期等。

在实习期内,确实是一个双向选择的过程,双方可以互相提早一天通知对方,而解除劳动合同,而不用付出赔偿金。又到了一年一度的毕业季,今年由于新冠疫情的影响,让许多毕业生的实习找工作“雪上加霜”。

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